La campaña antisindical de la empresa es una farsa.
Ahora que usted y sus compañeros de trabajo han expresado su interés en
sindicato, lo más seguro es que su empleador empiece a
gastando cantidades locas de dinero en una campaña antisindical.
Lamentablemente, lo primero que harán probablemente será contratar a un
bufete antisindical sobrevalorado que nunca te ha conocido y sabe
nada sobre ti. A pesar de esto, intentarán convencerte de que es
te conviene mantener las cosas como están. Entonces
vienen las mentiras, las declaraciones engañosas y las tácticas de desprestigio. Ah, sí...
y reuniones... ¡muchas reuniones! Lo sabemos porque es la
libro de jugadas al que casi todas las empresas recurren cuando ven que su
empleados unidos por una vida mejor. En resumen
La campaña antisindical de la dirección pretende crear un montón
de ruido y te distraen de la verdadera razón por la que te unes a
en un sindicato, hay problemas en su lugar de trabajo que
que sólo un contrato negociado por un sindicato puede arreglar. En las próximas semanas, puedes esperar que la dirección repita algunas de las viejas y manidas temas en los que los sindicalistas llevan años insistiendo. Ciertamente hay formas mejores de gastar el tiempo y el dinero. Tratar a los trabajadores que mantienen la rentabilidad de la empresa con el respeto que merecen. merecer sería un comienzo. Este folleto está pensado para prepararle para lo que es probable que ocurra durante su campaña para formar una Unión. En habrá algunas variaciones menores, pero el método y el mensaje se ser casi siempre la misma.
Conozca todas las tácticas antisindicales de la patronal consultando La campaña antisindical: Unpacked and Explained
La campaña antisindical: Unpacked and Explained